چکیده:
در این مقاله به بحث در خصوص تأثیر اقتصاد بر مدیریت اخلاقی پرداخته می شود و با استخدام تئوری فرد برای مواجهه با یک مشکل اخلاقی، روش تجزیه و تحلیل اقتصادی را بر اساس عوامل بازار بررسی می کند. اگر اخلاق و تناسب و تعادل در امور حاکم شود می توان انتظار مدیریتی صحیح و اخلاقی را داشت. مدیر باید با توازن در امور و سیاست «نتیجه و بهره برداری مناسب» بتواند یک سازمان، یک نهاد وارگان را به خوبی اداره کند. امید است این تحقیق توانسته باشد عنوان «اخلاق در مدیریت» را متناسب با ارائه کار، به صورت علمی و تئوری معرفی کند.
فهرست مطالب:
چکیده
مقدمه
اخلاق و مدیریت
مسایل اخلاقی در مدیریت
ویژگی های مسایل اخلاقی در مدیریت
تجزیه و تحلیل مسایل اخلاقی در مدیریت
اقتصاد و اخلاق مدیریت
حقوق و اخلاق مدیریت
فلسفه و اخلاق مدیریت
محتوای مدیریت اخلاقی و تأثیر اقتصاد در آن
قانون و اخلاق مدیریت
انتخاب مدیریت اخلاقی
قانون تبلور مدیریت اخلاقی در جامعه
قانون و اخلاق در مدیریت
زمینه های شکل گیری قانون
فرایندهای فردی
فرایندهای گروهی
فرایندهای اجتماعی
فرایندهای سیاسی
اخلاق در عمل
سودمند گرایی: تئوری فرجام گرایی
خلاصه مطالب فوق
منابع و ماخذ
فرمت فایل: WORD
تعداد صفحات: 27
مطالب مرتبط